Personlig coaching kan benyttes både privat og i bedriftssammenheng. Det er for mennesker som ønsker en forbedring på ett eller flere områder i livet – lære seg å prioritere og ta personlige valg som gir balanse og harmoni i hverdagen. Coaching spiller en viktig rolle i å utvikle troen på seg selv. Den gjør endring enklere og lettere å oppnå, og er et godt verktøy når man ønsker å få mer ut av livet.
En coach kan fungere som en ekstern partner i fortrolige diskusjoner om fremtidsmuligheter i henhold til karriere. Her deltar du som regel i et ferdig strukturert opplegg som ender med en klar jobbmålsetning og en bevisst holdning til hvordan du skal nå denne. Selvanalyse og diskusjon benyttes for å kartlegge prestasjoner, talenter, sterke/svake sider, faktorer for trivsel og drivkraft, før du selv definerer realistiske karrieremål. Jeg kan også skreddersy opplegg for deg som ønsker det.
Omfang og honorar avtales i hvert enkelt tilfelle ut fra behov, arbeidsmåte og forventet tidsbruk.
Som sertifisert coach ønsker jeg gjerne å bistå andre som ønsker å bli coach, enten gjennom grunnutdannelsen eller gjennom sertifiseringsperioden. Jeg tilbyr coaching med grunnlag i hvilke prinsipper/verktøy du ønsker å trene på, og kan være en sparringspartner fram mot skriftlig og muntlig eksamen.
Å skape et arbeidsmiljø der medarbeidernes drivkraft og kompetanse kommer til sin rett, øker effektiviteten i alle typer organisasjoner. Enten det gjelder teamutvikling, teambygging eller utvikling av enkeltpersoner i bedrifter, gir coaching forutsetninger for dynamiske forandringer. I teamcoaching flytter vi fokus fra individ til gruppe. Resultatet er ofte et mer
sammensveiset team med bedret kommunikasjon, økt gjensidig forståelse, opplevelse av et felles ansvar, økt positivitet – og økt produktivitet.
En metode som brukes er Teamkompasset, som sier noe om hvilke roller hver enkelt naturlig tar i et team. Metoden er basert på en JTI/MBTI personlighetsanalyse av hvert enkelt teammedlem. For å få et komplett bilde av hvordan teamet fungerer kan man benytte det webbaserte analyseverktøyet Team Diagnostic Assessment.
Jeg tilbyr forberedelse til jobbintervju, gjerne basert på tilbakemelding fra en personlighetanalyse dersom det er ønskelig. Du vil bli trenet i å fokusere på dine styrker og muligheter, i tillegg til bevissthet om hvem du er, hva du kan bidra med og hvordan du ønsker å utvikle deg.